市委作风办关于二季度主题作风建设考核督查点评的文件下发以来，市人防办高度重视，迅速行动，针对督办的共性个性问题，逐条逐项分析查摆原因，拿出有力举措，切实把整改工作落到实处。

　　一是把二季度整改工作与主题作风建设结合起来。按照市委作风办9号文件和市人防办二季度整改计划安排，明确整改重点，落实整改要求。依托党组专题会、办公例会、科务会等形式，每名在岗在编人员对照一季度“四查找四提升”、二季度“一聚焦三对标”整改清单，全面深入进行“回头看”。二是把二季度整改工作与支部建设结合起来。充分巩固发挥“三会一课”、“主题党日+”既有成果，深化拓展主题作风建设成效，把主题作风建设要求和整改内容作为加强党总支、党支部战斗堡垒建设，增强班子战斗力，锤炼队伍素质过硬、纪律作风过硬的有力抓手，不断提升主题作风建设质量。三是把二季度整改工作与学习身边先进典型结合起来。用身边工作好、作风硬同志的先进典型事迹，教育全体在岗在编人员，在全市“激情、干净、超越”主题作风建设活动中持续学先进、提素质、强作风、促超越。四是把二季度整改工作与“追赶超越”任务要求结合起来。全办自下而上扎实开展个人岗位工作、科室业务工作半年分析研判活动，在分析比较中查找缺项不足，在整改定标中明确攻坚重点，切实按照市委市政府要求，发起“秋季攻势”，确保按作战图、承诺书、军令状完成年度各项任务。